HABER49-Kotanlı, TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu’nda tüm partilerin ortak önergesiyle kabul edilen değişikliği eleştirerek, 375 Sayılı KHK’da yapılan ek ödeme düzenlemesinin kamu çalışanları arasında büyük bir adaletsizlik yarattığını belirtti. Kotanlı, söz konusu düzenlemenin yalnızca bir maaş değişikliği olmadığını, aynı zamanda kamu yönetiminin geleceğine yönelik ciddi riskler içerdiğini vurguladı. Özellikle genel idari hizmetler sınıfında yer alan personelin düşük maaşlarının, üst düzey yönetici ve belirli uzman kadrolara tanınan yüksek ek ödemelerle karşılaştırıldığında derinleşen adaletsizliği gözler önüne serdiğini ifade etti.
Liyakat ve Kariyer Sistemi Tehlikede
Kotanlı, bu düzenlemenin sosyal adalet ve eşitlik ilkelerini zedelediğini ve kamuda liyakat esasını değersizleştirdiğini kaydetti. Düzenlemenin, maaşları yoksulluk sınırının altında seyreden milyonlarca çalışanı dışlayarak yalnızca belirli kadrolara ayrıcalıklı gelir sağladığını belirten Kotanlı, “Kamu görevlisi başarının ve yükselişin mali ayrıcalıklarla eş tutulduğu algısına kapılıyor. Bu durum, kariyer ve liyakat sistemini fiilen ortadan kaldırmakta ve çalışma barışını zedelemektedir” dedi. Ayrıca kararın, kamu çalışanları arasındaki ücret makasını rasyonellikten uzaklaştırdığını, iki sınıflı bir sistemin oluşmasına neden olarak kurum içi huzursuzluğu artırdığını vurguladı.
Ek Ödeme Düzenlemesi Adil Olmalı
Kotanlı, AL-KON ve DEB-SEN olarak düzenlemenin kamu yönetiminde yarattığı moral bozukluğu ve verimlilik kaybının acilen gözden geçirilmesini talep ettiklerini belirtti. “Ek ödeme sadece belirli kadrolara değil, tüm kamu personelinin alım gücünü artıracak şekilde adil bir zam politikası olarak yeniden düzenlenmelidir” diyen Kotanlı, imtiyaz yerine liyakat ve kariyer sisteminin güçlendirilmesi gerektiğini vurguladı. Ayrıca yüksek ek ödemelerin, ülkenin ekonomik olarak zorlandığı bu dönemde sosyal adalet ilkesine tamamen aykırı olduğunu ve vicdanları yaralayan bir uygulama olduğunu ifade etti. Kotanlı, kamu çalışanları arasındaki ayrımcılığın sona erdirilmesini ve kapsayıcı bir ücret politikasının acilen uygulanmasını talep etti.
