Bölge

Başkan Sekmen: “Engel Yok, Yürek Var” – Erzurum’da Engelli Gençler Korumalı İşyeri ile İş Hayatına Adım Attı

Erzurum Büyükşehir Belediyesi ve İŞKUR İl Müdürlüğü iş birliğiyle hayata geçirilen Korumalı İşyeri Projesi, engelli gençler için hem istihdam hem de toplumsal katılım anlamında önemli bir adım olarak öne çıkıyor.

Abone Ol

HABER49- Gülümseyen Kafe çatısı altında başlayan bu uygulama, gençlerin sosyal hayata entegrasyonunu güçlendirmek, özgüvenlerini artırmak ve üretken bireyler olarak topluma kazandırılmalarını hedefliyor. Proje, yalnızca iş imkânı sunmakla kalmıyor; aynı zamanda özel bireylerin kendi potansiyellerini keşfetmesine ve iş hayatında aktif roller üstlenmesine imkan tanıyor. Erzurum Büyükşehir Belediye Başkanı Mehmet Sekmen, proje ile ilgili yaptığı açıklamada, “Her birey, toplumumuzun kıymetli bir parçasıdır. ‘Engel yok, yürek var’ anlayışıyla hareket ediyoruz ve engelli kardeşlerimizin her alanda yanında olmayı sürdüreceğiz” dedi.

Engelli Gençler İçin Fırsat ve Özgüven

Korumalı İşyeri Projesi, engelli gençlerin sadece iş sahibi olmasını sağlamakla kalmıyor; aynı zamanda onların sosyal yaşamda daha aktif olmasını ve toplumsal etkileşimlerini artırmayı da amaçlıyor. İşe başlayan gençler, profesyonel iş ortamında deneyim kazanırken, sorumluluk bilinci ve iletişim becerilerini de geliştiriyor. Bu süreç, gençlerin özgüvenini pekiştiriyor ve üretken bireyler olarak toplumla bütünleşmelerine katkı sağlıyor. Proje kapsamında, bireylerin yeteneklerine uygun iş görevleri belirlenirken, destek mekanizmalarıyla her adımda yanlarında olunuyor. Bu sayede engelli gençler, sadece ekonomik anlamda değil, psikolojik ve sosyal anlamda da güçleniyor.

Toplumsal Katılım ve Eşitlik Vurgusu

Başkan Sekmen, projenin önemine değinirken, engelli bireylerin toplumsal yaşamın aktif bir parçası olduğunu vurguladı. “Engel yok, yürek var” sloganıyla hareket ettiklerini ifade eden Sekmen, bu tür projelerin yalnızca istihdam yaratmadığını, aynı zamanda toplumsal farkındalık ve eşitlik bilinci oluşturduğunu belirtti. Korumalı işyeri modelinin, engelli bireylerin iş hayatına güvenli ve destekleyici bir ortamda adım atmasını sağladığına dikkat çeken yetkililer, projenin yaygınlaştırılmasının hem aileler hem de toplum için önemli kazanımlar getireceğini ifade etti.

İŞKUR ve Belediyenin Ortak Vizyonu

Projede emeği geçen İŞKUR İl Müdürü Abdulkadir Mutlu ve tüm paydaşlar, engelli bireylerin üretkenliklerini artırmak ve iş hayatına güvenli bir şekilde katılımlarını sağlamak için büyük çaba sarf ediyor. Belediye ve İŞKUR iş birliği, hem sürdürülebilir bir istihdam modeli yaratıyor hem de gençlerin uzun vadede bağımsız ve özgüvenli bireyler olarak topluma kazandırılmasını hedefliyor.